從“散葉飄零”到“抱團生金”
春日的浙江省杭州市余杭區(qū)中泰街道楓嶺村，山間云霧繚繞，連片茶園如綠毯般鋪展。茶農沈炳松挎著竹簍，手指翻飛間嫩芽輕落，臉上笑意盈盈。“以前賣青葉得趕早占攤位，現在茶廠敞開收，價格還比市場高。”他口中的茶廠，正是中泰街道“未來茶鄉(xiāng)”產業(yè)鏈黨委牽頭打造的共富工坊。這片曾以散賣為主的“綠葉子”，如今通過黨組織引領下的片區(qū)化組團發(fā)展，蛻變?yōu)閹影舜骞哺坏摹敖鹑~子”。
“單打獨斗難成氣候，抱團才能把產業(yè)做大。”楓嶺村黨支部書記邵金衛(wèi)指著茶山感慨。前不久，以楓嶺、雙聯(lián)、泰峰三村為核心，中泰街道成立“未來茶鄉(xiāng)”產業(yè)鏈黨委，下設3個茶產業(yè)黨支部，聯(lián)動重點茶企、合作社、茶農等N個主體，采取品牌宣傳、栽培技術、加工標準、茶葉包裝、茶文化標志標識、茶產業(yè)行業(yè)監(jiān)管“六統(tǒng)一”。
如果說產業(yè)鏈黨委是通過組織架構層面，將中泰街道南部八村擰成一股繩，那么今年初，八村又往前一步，正式合股成立杭州余杭中泰云谷鄉(xiāng)村有限公司，可謂神形兼?zhèn)洌嬲搅艘粭l板凳上想發(fā)展。成立公司不難，關鍵誰來運營，怎么運營？楓嶺村的“鄉(xiāng)村CEO”唐梅紅受聘成為“強村公司”的職業(yè)經理人，這讓大伙兒都吃下了“定心丸”。
對于唐梅紅而言，亦是歡喜不已。“以前，幾個村子各干各的，現在資源、客源、人才共享，對于運營主體而言，地域大了，資源自然更豐富了，可以圍繞茶葉這一核心，有更多文章可做。”唐梅紅攤出規(guī)劃圖，這頭要改成茶舍，那邊要用茶園觀光小火車串聯(lián)，再通過稻田藝術節(jié)、古法茶藝體驗等農事節(jié)慶和活動，引得八個村的村書記個個興致盎然。
眼下正值春茶季，在楓嶺村，隨著茶葉零星冒芽到大片開采，豐嶺茶廠內一條智能化的生產線也由此開足馬力。鮮嫩的青葉經過攤青、殺青、回潮、輝鍋等工序后，搖身一變?yōu)榘b精美、品質上乘的商品。茶廠負責人李琦細細算了一筆賬，統(tǒng)一加工后，茶農從以售賣青葉為主，逐漸向售賣干茶轉變，相較以往，茶葉均價提高30%左右。
此外，產業(yè)鏈黨委還不斷推動茶文旅深度融合。在楓嶺村烏龜山，小朋友擼起袖子體驗古法造紙；在雙聯(lián)村，游客跟著非遺傳承人學炒茶；在泰峰村，親手采摘鮮嫩的茶芽，感受指尖與自然的親密接觸……“過去賣茶葉，現在賣風景，村集體年收入大幅增長。”雙聯(lián)村黨支部書記胡利祖眉開眼笑。
從“各掃門前雪”到“片區(qū)組團干”，中泰街道的實踐正是余杭“共富新鄉(xiāng)村”建設的縮影。今年以來，該街道八村集體經濟總收入突破1600萬元。“黨組織鏈起資源，產業(yè)鏈提升價值，人才鏈激活動能——這就是我們的共富密碼！”中泰街道黨工委書記陳波信心滿滿。如今，更多“綠葉子”正在余杭的青山綠水間，書寫著“金葉子”的共富新篇章。
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